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山東寧陽(yáng)天和紙業(yè)克扣離職工人保險(xiǎn) 留人招術(shù)不高明
2013-11-20 15:13 來(lái)源:齊魯網(wǎng) 責(zé)編:陳莎莎
- 摘要:
- 近日,有網(wǎng)友反映,位于山東省泰安市寧陽(yáng)縣的天和紙業(yè)員工辦理辭職手續(xù)時(shí),公司強(qiáng)制規(guī)定:?jiǎn)T工需將單位交給勞動(dòng)局的社保金總額的一半甚至全部歸還公司,否則不予履行勞保檔案轉(zhuǎn)接程序。
【CPP114】訊:近日,有網(wǎng)友反映,位于山東省泰安市寧陽(yáng)縣的天和紙業(yè)員工辦理辭職手續(xù)時(shí),公司強(qiáng)制規(guī)定:?jiǎn)T工需將單位交給勞動(dòng)局的社保金總額的一半甚至全部歸還公司,否則不予履行勞保檔案轉(zhuǎn)接程序。
11月13日,記者對(duì)天和紙業(yè)展開調(diào)查。據(jù)了解,山東天和紙業(yè)有限公司是由原寧陽(yáng)縣光明造紙廠改制而成的民營(yíng)企業(yè),目前員工實(shí)行三班倒8小時(shí)工作制,基本工資在1000元左右。早上八點(diǎn)正是夜班員工下班的時(shí)間,三兩在一起行走的員工在知道記者的來(lái)意后,紛紛露出緊張的神情,搖頭表示不知道。
隨后記者隨機(jī)采訪了幾位單獨(dú)行走的員工。一位不愿透漏姓名的員工告訴記者,“我也不知道具體是怎么規(guī)定的,反正想辭職轉(zhuǎn)檔案不太好辦”。
隨后記者以應(yīng)聘者的身份登記,并被帶入造紙車間。車間主任告訴記者:“如果想做,下午來(lái)就行。工資在900元左右,一年后交保險(xiǎn)。”隨后記者表示擔(dān)心保險(xiǎn)轉(zhuǎn)出的事情,負(fù)責(zé)招聘的經(jīng)理告訴記者,到時(shí)候不會(huì)有任何問題,很好轉(zhuǎn)。在隆隆作響的車間里,記者注意到九個(gè)女工一直在流水線旁忙碌著。記者試探著問保險(xiǎn)的事情,幾位女工紛紛搖頭,并好心提醒記者,“以后你想轉(zhuǎn)走檔案離職太難了,很多結(jié)婚生了孩子的女職工,為了方便帶孩子想辭職干點(diǎn)輕松的活,都沒有成功。況且這里的活工作太累,你也干不了,如果不打算長(zhǎng)期干下去,最好還是去別的工廠看看。”
隨后記者一行來(lái)到寧陽(yáng)縣勞動(dòng)就業(yè)辦公室對(duì)此事進(jìn)行詢問,負(fù)責(zé)人柳主任接待了記者。
“天和紙業(yè)克扣員工社保的情況確實(shí)屬實(shí),我們之前也接到過(guò)類似的投訴,就在本周一縣委宣傳部還轉(zhuǎn)來(lái)投訴線索,要求我們督辦此事。天和紙業(yè)公司自行制定違反相關(guān)法律規(guī)定的政策屬于個(gè)別現(xiàn)象。公司負(fù)責(zé)人考慮到工人前期的培訓(xùn)費(fèi)用,為了減少損失不得已才這么做。目前,正在與公司方面積極聯(lián)系,督促整改。對(duì)于整改結(jié)果,目前還沒來(lái)得及關(guān)注,我們將繼續(xù)了解關(guān)注此事”,柳主任表示。
11月18日晚,記者幾經(jīng)輾轉(zhuǎn)終于通過(guò)QQ聯(lián)系到了一直不愿意當(dāng)面接受采訪的投訴人,他向記者表示:“沒公開自己姓名身份不好意思,也實(shí)屬無(wú)奈。以前我是公司銷售總監(jiān),因?yàn)榭床粦T公司克扣保險(xiǎn)的事,被排擠到現(xiàn)在。公司大部分一線工人都是農(nóng)民,工作環(huán)境很差,沒有法律常識(shí),從來(lái)沒有真正享受過(guò)國(guó)家法定節(jié)假日。很多員工想換份工作卻被公司不合理的保險(xiǎn)制度壓制著,曾有干了十幾年的同事向我哭訴,掙到的錢根本不夠養(yǎng)家糊口的,但也只能無(wú)奈繼續(xù)干下去。”
據(jù)記者了解,根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》第68條規(guī)定:“用人單位應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度,按照國(guó)家規(guī)定提取和使用職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),根據(jù)本單位實(shí)際,有計(jì)劃地對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。”由此可知,給員工提供職業(yè)培訓(xùn)是用人單位的義務(wù),用人單位必須履行該義務(wù)。所以,培訓(xùn)費(fèi)理應(yīng)由用人單位支付,不能將培訓(xùn)費(fèi)作為額外的費(fèi)用要求員工自己承擔(dān)。
據(jù)記者了解,截止發(fā)稿之時(shí),天和紙業(yè)方面未有任何與此事相關(guān)工作安排。對(duì)于事件進(jìn)展情況,記者還將繼續(xù)關(guān)注。
11月13日,記者對(duì)天和紙業(yè)展開調(diào)查。據(jù)了解,山東天和紙業(yè)有限公司是由原寧陽(yáng)縣光明造紙廠改制而成的民營(yíng)企業(yè),目前員工實(shí)行三班倒8小時(shí)工作制,基本工資在1000元左右。早上八點(diǎn)正是夜班員工下班的時(shí)間,三兩在一起行走的員工在知道記者的來(lái)意后,紛紛露出緊張的神情,搖頭表示不知道。
隨后記者隨機(jī)采訪了幾位單獨(dú)行走的員工。一位不愿透漏姓名的員工告訴記者,“我也不知道具體是怎么規(guī)定的,反正想辭職轉(zhuǎn)檔案不太好辦”。
隨后記者以應(yīng)聘者的身份登記,并被帶入造紙車間。車間主任告訴記者:“如果想做,下午來(lái)就行。工資在900元左右,一年后交保險(xiǎn)。”隨后記者表示擔(dān)心保險(xiǎn)轉(zhuǎn)出的事情,負(fù)責(zé)招聘的經(jīng)理告訴記者,到時(shí)候不會(huì)有任何問題,很好轉(zhuǎn)。在隆隆作響的車間里,記者注意到九個(gè)女工一直在流水線旁忙碌著。記者試探著問保險(xiǎn)的事情,幾位女工紛紛搖頭,并好心提醒記者,“以后你想轉(zhuǎn)走檔案離職太難了,很多結(jié)婚生了孩子的女職工,為了方便帶孩子想辭職干點(diǎn)輕松的活,都沒有成功。況且這里的活工作太累,你也干不了,如果不打算長(zhǎng)期干下去,最好還是去別的工廠看看。”
隨后記者一行來(lái)到寧陽(yáng)縣勞動(dòng)就業(yè)辦公室對(duì)此事進(jìn)行詢問,負(fù)責(zé)人柳主任接待了記者。
“天和紙業(yè)克扣員工社保的情況確實(shí)屬實(shí),我們之前也接到過(guò)類似的投訴,就在本周一縣委宣傳部還轉(zhuǎn)來(lái)投訴線索,要求我們督辦此事。天和紙業(yè)公司自行制定違反相關(guān)法律規(guī)定的政策屬于個(gè)別現(xiàn)象。公司負(fù)責(zé)人考慮到工人前期的培訓(xùn)費(fèi)用,為了減少損失不得已才這么做。目前,正在與公司方面積極聯(lián)系,督促整改。對(duì)于整改結(jié)果,目前還沒來(lái)得及關(guān)注,我們將繼續(xù)了解關(guān)注此事”,柳主任表示。
11月18日晚,記者幾經(jīng)輾轉(zhuǎn)終于通過(guò)QQ聯(lián)系到了一直不愿意當(dāng)面接受采訪的投訴人,他向記者表示:“沒公開自己姓名身份不好意思,也實(shí)屬無(wú)奈。以前我是公司銷售總監(jiān),因?yàn)榭床粦T公司克扣保險(xiǎn)的事,被排擠到現(xiàn)在。公司大部分一線工人都是農(nóng)民,工作環(huán)境很差,沒有法律常識(shí),從來(lái)沒有真正享受過(guò)國(guó)家法定節(jié)假日。很多員工想換份工作卻被公司不合理的保險(xiǎn)制度壓制著,曾有干了十幾年的同事向我哭訴,掙到的錢根本不夠養(yǎng)家糊口的,但也只能無(wú)奈繼續(xù)干下去。”
據(jù)記者了解,根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》第68條規(guī)定:“用人單位應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度,按照國(guó)家規(guī)定提取和使用職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),根據(jù)本單位實(shí)際,有計(jì)劃地對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。”由此可知,給員工提供職業(yè)培訓(xùn)是用人單位的義務(wù),用人單位必須履行該義務(wù)。所以,培訓(xùn)費(fèi)理應(yīng)由用人單位支付,不能將培訓(xùn)費(fèi)作為額外的費(fèi)用要求員工自己承擔(dān)。
據(jù)記者了解,截止發(fā)稿之時(shí),天和紙業(yè)方面未有任何與此事相關(guān)工作安排。對(duì)于事件進(jìn)展情況,記者還將繼續(xù)關(guān)注。
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